关于开展“强化劳动纪律、确保安全生产”百日活动的决定 | 河北文丰实业集团-j9九游会登录入口首页

各厂、处室:
“强化劳动纪律,确保安全生产”活动,具体方案如下:
一、指导思想
这次活动以《员工行为手册》为准绳,以优化企业内部管理制度为着眼点;以强化劳动纪律为切入点;以抓纪律、严管理,全面提升企业人素质为落脚点,努力营造一个纪律严、风气正、生产安全、和谐有序的良好氛围,确保两节期间生产设备、人身安全,并通过活动使全体员工在遵守劳动纪律方面上一台阶。
二、活动主题
公司所属各单位、各部门要利用多种形势让员工了解企业目前面临的市场严峻形势,积极引导员工树立“企兴我荣,企衰我耻”的思想观念,要有与企业命运共同体意识,进一步增强责任意识和纪律意识,减少工伤事故。以提高思想认识为基础;以狠抓落实各项规章制度为保障;以强化全员劳动纪律和安全生产为目的。公司上下统一思想、提高认识,积极投身于“强化劳动纪律、确保安全生产”活动中来,转变不良行为,降低违纪指数,在公司各单位、各部门都能形成“遵纪光荣,违纪可耻”的良好氛围。遵章守纪、爱岗敬业,构建受尊重的企业并成为受尊重的企业人。
三、组织机构
组  长:史东日  常务组长:于树金
副 组 长:李顺义、刘延生、李继郎、李金河
成员单位:保卫处、办公室、审计处、人劳处
活动办设在:保卫处
主 任:刘少建

副主任:周爱民、马子林

  四、方法步骤
(一)活动动员
本次活动时间为2010年12月15日—2011年3月25 日,为期一百天,本次活动不分阶段,全部活动过程就是为了整饬劳动纪律,确保安全生产,降低工伤事故,提高全员素质,通过活动让全体员工能够适应现代企业的严管理、快节奏的工作要求和标准,各单位一把手为“强化劳动纪律、确保安全生产”活动第一责任人,亲自挂帅、亲自组织开展动员活动,要以报纸、标语、黑板报和班前班后会等多种形势广泛宣传公司本次活动精神,使这次活动能够深入岗位、深入人心,充分调动全员参与的积极性和主动性,以求活动真正取得实效。
(二)制定方案
各单位要在认真分析劳动纪律现状的基础上,从最迫切、最关键的环节入手,对照文件要求,研究制定和完善本次活动实施方案,并于2010年12月20日前报活动领导小组办公室,实施方案要有计划、有目标、有具体措施。做到分工到位、责任到位、监管到位、考核到位。
(三)贯彻实施
1、各单位于2010年12月25日前召开“强化劳动纪律、确保安全生产”活动动员会,单位一把手做报告,亲自向员工讲解公司开展这次活动的重大意义,让员工充分认识到本次活动的重要性和必要性,动员会主管副总参加,公司活动小组办公室派员参加。
2、在学习动员、提高思想认识的基础上,结合本单位实际,立足岗位,查找不足,揭摆问题,深刻剖析近年来在劳动纪律管理方面存在的问题和差距(举一实例)。分析思想根源,明确努力方向,制定整改措施,巩固整顿劳动纪律取得的成果。
3、公司活动小组办公室对各单位员工进行劳动纪律抽查考试,考试内容以《员工行为手册》相关内容为主,其它为辅。
4、公司活动小组办公室要开通24小时“劳动纪律”举报电话,并设立举报箱,严格为举报人保密。
5、公司活动小组办公室对各单位的违纪情况及时进行综合考评,并定期公布考评结果。
6、“强化劳动纪律、确保安全生产”活动,要以员工自觉遵守劳动纪律,单位自查自纠和公司检查、抽查相结合。
7、被公司查出的违纪人员,按《员工行为手册》中劳动纪律“十不”规定给予处罚,并对违纪人所在单位实行连带考核,各级领导实行分片承包考核负责制。
8、《文丰视界》设“强化劳动纪律,确保安全生产””活动专刊,编辑部切实做好活动的跟踪宣传报道。
五、总结评比
各单位要认真做好活动资料的收集、整理、汇总、上报工作,对活动中涌现出的先进事迹和先进典型要及时上报予以奖励,并召开活动总结大会,查找活动中的不足,总结推广成功经验,以扩大本次活动的成果。

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